Alice to Cheshire Cat: "Can you tell me the right direction?"

Cheshire Cat responds: "That depends on where you want to end up."

Alice shrugs her shoulders: "I don't know where I want to end up."

"Then it doesn't matter which direction you take." Cheshire Cat answers.  

(Lewis Carroll)

 

 

Coaching ist ein lösungsorientierter und professioneller Reflexionsprozess über alle beruflichen und privaten Fragen, die den Erfolg und die damit verbundene persönliche Energieleistung fördern. Dahinter verbirgt sich eine zeitlich befristete Wegbegleitung, sehr effizient und vertrauensvoll. In einer produktiven Atmosphäre kann der Coachee (der/die Kunde*in) Klarheit gewinnen, eigene Grenzen überschreiten und zu mehr Selbstbewusstsein finden.

 

Wir unterstützen im Rahmen des Coachings Ihre Personalabteilung und Ihre Führungskräfte, sowie die operativen Abteilungen unter anderem bei der Entwicklung von Soft Skills und Soft Facts. Lernen Sie einfach, wie man z. B. durch gezieltes Lob, aber auch konstruktive Kritik die Motivation von Mitarbeitern und deren Leistungsfähigkeit steigern kann. 

 

  • Coaching zur unmittelbaren Leistungssteigerung
  • Coaching als Führungsstil
  • Coaching als Beratung von Führungskräften (Executive Coaching) und
  • Coaching zur Entwicklung von Kompetenzen, insbesondere Führungskompetenzen
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